Pflege und Funktionsdienst
Neue Station, neues Team – Deine Chance
aus alt mach neu, aus neu mach gemeinsam – nutze die Möglichkeit Jobkategorie: Pflege Wir bauen eine neue Station auf – gemeinsam mit Dir?! Starre und veraltete Strukturen und Prozesse sind für dich keine Option? Flache Hierarchien und Agilität sind dir wichtig? Stell dir vor, Du arbeitest interdisziplinär und hast die Möglichkeit von Beginn an…
WeiterlesenLeitungsteam (Stationsleitung und stellv. Stationsleitung) für Innere Medizin (m/w/d)
in Vollzeitbeschäftigung Jobkategorie: Pflege und Funktionsdienst Abteilung: Innere Medizin Wir bieten Leistungsgerechte Vergütung gem. AVR Caritas (siehe unser Gehaltsrechner), zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung, Einspringprämie 30 Tage Urlaub, zusätzliche Urlaubstage durch Schichten möglich Individuell verhandelbare, flexible Dienstzeiten möglich Möglichkeit einer vorherigen Hospitation sowie qualifizierte Einarbeitung Teilnahmemöglichkeiten an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Alle unsere Benefits für Mitarbeitende…
WeiterlesenLeitende:r medizinisch-technische:r Radiologieassistent:in (MTRA) (m/w/d)
in Vollzeitbeschäftigung Jobkategorie: Pflege und Funktionsdienst Abteilung: Radiologie Wir bieten Konventionelle, vollständig digitalisierte Projektionsradiografien Leistungsgerechte Vergütung gem. AVR Caritas (siehe unser Gehaltsrechner), zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Erholungsurlaub + 1 AZV Tag, bis zu 4 Zusatzurlaubstage Eine qualifizierte Einarbeitung sowie Teilnahme an den Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, Alle unsere Benefits für Mitarbeitende finden Sie hier…
WeiterlesenHygienefachkraft (m/w/d)
in Voll- und Teilzeitbeschäftigung Jobkategorie: Pflege und Funktionsdienst Abteilung: Hygiene Wir bieten Leistungsgerechte Vergütung gem. AVR Caritas, P9 bei abgeschlossener Fachweiterbildung (siehe unser Gehaltsrechner), zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung, Einspringprämie 30 Tage Urlaub + 1 AZV Tag Individuell verhandelbare, flexible Dienstzeiten möglich Möglichkeit einer vorherigen Hospitation sowie qualifizierte Einarbeitung Teilnahmemöglichkeiten an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Alle…
WeiterlesenGesundheits- und Krankenpfleger:in und/oder Altenpfleger:in für Geriatrie (m/w/d)
in Voll- und Teilzeitbeschäftigung von Montag bis Freitag ohne Teilnahme am Schichtsystem Jobkategorie: Pflege Abteilung: Geriatrie Wir bieten Leistungsgerechte Vergütung gem. AVR Caritas (siehe unser Gehaltsrechner), zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung, Einspringprämie, Geriatriezulage 30 Tage Urlaub Ausschließlicher Einsatz von Montag bis Freitag ohne Teilnahme am Schichtsystem Möglichkeit einer vorherigen Hospitation sowie qualifizierte Einarbeitung Teilnahmemöglichkeiten an Fort-…
WeiterlesenMedizinische:r Fachangestellte:r für Brustzentrum (m/w/d)
in Teil- oder Vollzeitbeschäftigung (30-39 Std./Woche) Jobkategorie: Pflege und Funktionsdienst Abteilung: Brustzentrum Wir bieten Leistungsgerechte Vergütung gem. AVR Caritas (siehe unser Gehaltsrechner), zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Kinderzuschlag, Einspringprämie 30 Tage Urlaub + 1 AZV Tag Individuell verhandelbare, flexible Dienstzeiten möglich Möglichkeit einer vorherigen Hospitation sowie qualifizierte Einarbeitung Teilnahmemöglichkeiten an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Alle unsere…
WeiterlesenKrankenpflegehelfer:in (m/w/d)
in Voll- und Teilzeitbeschäftigung Jobkategorie: Pflege Abteilung: Innere Medizin Wir bieten Leistungsgerechte Vergütung gem. AVR Caritas (siehe unser Gehaltsrechner), zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung, Einspringprämie 30 Tage Urlaub, zusätzliche Urlaubstage durch Schichten möglich Individuell verhandelbare, flexible Dienstzeiten möglich Möglichkeit einer vorherigen Hospitation sowie qualifizierte Einarbeitung Teilnahmemöglichkeiten an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Alle unsere Benefits für Mitarbeitende finden…
WeiterlesenStellvertretende Stationsleitung für Augenabteilung (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung (mind. 32 Std./Woche) Jobkategorie: Pflege Abteilung: Augenheilkunde Wir bieten Leistungsgerechte Vergütung gem. AVR Caritas (siehe unser Gehaltsrechner), zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung, Einspringprämie 30 Tage Urlaub, zusätzliche Urlaubstage durch Schichten möglich Individuell verhandelbare, flexible Dienstzeiten möglich Möglichkeit einer vorherigen Hospitation sowie qualifizierte Einarbeitung Teilnahmemöglichkeiten an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Alle unsere Benefits…
WeiterlesenMedizinische:r Fachangestellte:r für unser MVZ (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeit Jobkategorie: Pflege und Funktionsdienst Bereich: Medizinisches Versorgungszentrum Wir bieten Eine leistungsgerechte Vergütung gemäß des Gehaltstarifvertrages für MFA Unterstützung der privaten Altersvorsorge durch Entgeltumwandlung und Arbeitgeberzuschuss 30 Tage Urlaub Zielgerichtete, strukturierte Einarbeitung Möglichkeit der beruflichen Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildung Dein Profil Dreijährige Ausbildung als Medizinische:r Fachangestellte:r Nach Möglichkeit mit Berufserfahrung Deine…
WeiterlesenGesundheits- und Krankenpfleger:in mit abgeschlossener nephrologischer Fachweiterbildung (m/w/d)
in Voll- und Teilzeit (mind. 30 Stunden/Woche) Jobkategorie: Pflege Abteilung: Interdisziplinäre Intensivstation Wir bieten Leistungsgerechte Vergütung gem. AVR Caritas (siehe unser Gehaltsrechner), zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub, zusätzliche Urlaubstage durch Schichten möglich Einsatzzeiten sind Montag bis Freitag, ohne Wochenenden und Feiertag Möglichkeit einer vorherigen Hospitation sowie qualifizierte Einarbeitung Teilnahmemöglichkeiten an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen…
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