Pflege und Funktionsdienst

in Vollzeitbeschäftigung Jobkategorie: Pflege und Funktionsdienst Abteilung: Kardiologie/Herzkatheterlabor Wir bieten Leistungsgerechte Vergütung gem. AVR Caritas (siehe unser Gehaltsrechner), zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub Individuell verhandelbare, flexible Dienstzeiten möglich Möglichkeit einer vorherigen Hospitation sowie qualifizierte Einarbeitung Teilnahmemöglichkeiten an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Alle unsere Benefits für Mitarbeitende findest Du hier Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung…

in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung Jobkategorie: Pflege Abteilung: Notaufnahme mit angeschlossener Beobachtungsstation Wir bieten Leistungsgerechte Vergütung gem. AVR Caritas (siehe unser Gehaltsrechner), zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub, zusätzliche Urlaubstage durch Schichten möglich Individuell verhandelbare, flexible Dienstzeiten möglich Möglichkeit einer vorherigen Hospitation sowie qualifizierte Einarbeitung Teilnahmemöglichkeiten an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, Angebot zur Teilnahme an der…

in Teilzeitbeschäftigung (ca. 30 Std. / Woche) Jobkategorie: Pflege und Funktionsdienst Abteilung: Zentrale Praxisanleitung Wir bieten Leistungsgerechte Vergütung gem. AVR Caritas (EG P8, siehe unser Gehaltsrechner), zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub Möglichkeit einer vorherigen Hospitation sowie qualifizierte Einarbeitung Teilnahmemöglichkeiten an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Alle unsere Benefits für Mitarbeitende finden Sie hier Dein Profil…

aus alt mach neu, aus neu mach gemeinsam – nutze die Möglichkeit Jobkategorie: Pflege Wir bauen eine neue Station auf – gemeinsam mit Dir?! Starre und veraltete Strukturen und Prozesse sind für dich keine Option? Flache Hierarchien und Agilität sind dir wichtig? Stell dir vor, Du arbeitest interdisziplinär und hast die Möglichkeit von Beginn an…

in Vollzeitbeschäftigung Jobkategorie: Pflege und Funktionsdienst Abteilung: Innere Medizin Wir bieten Leistungsgerechte Vergütung gem. AVR Caritas (siehe unser Gehaltsrechner), zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung, Einspringprämie 30 Tage Urlaub, zusätzliche Urlaubstage durch Schichten möglich Individuell verhandelbare, flexible Dienstzeiten möglich Möglichkeit einer vorherigen Hospitation sowie qualifizierte Einarbeitung Teilnahmemöglichkeiten an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Alle unsere Benefits für Mitarbeitende…

in Vollzeitbeschäftigung Jobkategorie: Pflege und Funktionsdienst Abteilung: Radiologie Wir bieten Konventionelle, vollständig digitalisierte Projektionsradiografien Leistungsgerechte Vergütung gem. AVR Caritas (siehe unser Gehaltsrechner), zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Erholungsurlaub + 1 AZV Tag, bis zu 4 Zusatzurlaubstage Eine qualifizierte Einarbeitung sowie Teilnahme an den Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, Alle unsere Benefits für Mitarbeitende finden Sie hier…

in Voll- und Teilzeitbeschäftigung Jobkategorie: Pflege und Funktionsdienst Abteilung: Hygiene Wir bieten Leistungsgerechte Vergütung gem. AVR Caritas, P9 bei abgeschlossener Fachweiterbildung (siehe unser Gehaltsrechner), zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung, Einspringprämie 30 Tage Urlaub + 1 AZV Tag Individuell verhandelbare, flexible Dienstzeiten möglich Möglichkeit einer vorherigen Hospitation sowie qualifizierte Einarbeitung Teilnahmemöglichkeiten an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Alle…

in Voll- und Teilzeitbeschäftigung von Montag bis Freitag ohne Teilnahme am Schichtsystem Jobkategorie: Pflege Abteilung: Geriatrie Wir bieten Leistungsgerechte Vergütung gem. AVR Caritas (siehe unser Gehaltsrechner), zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung, Einspringprämie, Geriatriezulage 30 Tage Urlaub Ausschließlicher Einsatz von Montag bis Freitag ohne Teilnahme am Schichtsystem Möglichkeit einer vorherigen Hospitation sowie qualifizierte Einarbeitung Teilnahmemöglichkeiten an Fort-…

in Teil- oder Vollzeitbeschäftigung (30-39 Std./Woche) Jobkategorie: Pflege und Funktionsdienst Abteilung: Brustzentrum Wir bieten Leistungsgerechte Vergütung gem. AVR Caritas (siehe unser Gehaltsrechner), zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Kinderzuschlag, Einspringprämie 30 Tage Urlaub + 1 AZV Tag Individuell verhandelbare, flexible Dienstzeiten möglich Möglichkeit einer vorherigen Hospitation sowie qualifizierte Einarbeitung Teilnahmemöglichkeiten an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Alle unsere…

in Voll- und Teilzeitbeschäftigung Jobkategorie: Pflege Abteilung: Innere Medizin Wir bieten Leistungsgerechte Vergütung gem. AVR Caritas (siehe unser Gehaltsrechner), zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung, Einspringprämie 30 Tage Urlaub, zusätzliche Urlaubstage durch Schichten möglich Individuell verhandelbare, flexible Dienstzeiten möglich Möglichkeit einer vorherigen Hospitation sowie qualifizierte Einarbeitung Teilnahmemöglichkeiten an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Alle unsere Benefits für Mitarbeitende finden…